各学院：

为进一步加强师资队伍建设，规范教师进修培训工作管理，根据《渭南师范学院教师进修培训管理办法（修订）》（渭师院人〔2019〕9号），现就报送2020年度教师进修培训计划有关事项通知如下：

一、指导思想

全面规划，重点优先；形式多样，分层培养；按需培训，学用一致，在职为主，脱产为辅；严格考核，注重实效。

二、进修培训形式

（一）攻读学位：攻读博士、硕士学位。

（二）业务进修：国内访问学者、国外访问学者、博士后研究、骨干教师进修、其他短期培训等。

三、几点要求

1.各学院在保证正常教学的情况下，要根据学院长远发展规划、学科建设需要及教学科研工作情况，有计划、有选择地推荐优秀教师分期分批参加进修培训。

2.各二级学院每学年脱产进修培训教师的人数一般不超过本单位专任教师的10%。

3.人事处是教师进修培训的归口管理部门。凡未列入进修培训计划，私自报名、擅自外出进修培训的教师，学校不予办理进修培训手续，并按相关规定处理。

4.请各学院于2020年1月10日前，将《渭南师范学院教师年度进修培训计划申报表》纸质版（签字盖章）提交到人事处师资科（厚德楼3512办公室），电子版发送到wnsyszk@163.com。

附件：渭南师范学院教师年度进修培训计划申报表

           人事处

             2019年12月23日